Assistente de Comunicação e Marketing

3.2 Redação e conteúdoRedigir e revisar textos institucionais, campanhas internas e conteúdos para canais digitais.
Garantir padronização de linguagem e correção dos textos da área.
Produzir conteúdo para canais internos com autonomia de formato.3.3 Criação e produçãoExecutar peças gráficas e digitais a partir de briefing, com autonomia de execução e decisão de formato.
Adaptar peças para diferentes canais e formatos.
Produzir e editar vídeos curtos e tratar imagens.
Garantir consistência de identidade visual e verbal da marca nas peças que produz.3.4 Mídia e mensuraçãoOperar publicação e impulsionamento em plataformas digitais.
Acompanhar indicadores de alcance, engajamento, geração de contato e clipping.
Consolidar relatório mensal de desempenho por campanha.3.5 Processos, fornecedores e acervoSolicitar compras e registrar notas no TASY.Manter o acervo de matérias, releases, fotos e autorizações de imagem organizado e auditável.
Registrar atendimentos e demandas em sistema.
Apoiar eventos e cerimonial institucional.
Apoiar a atualização dos procedimentos da área.4. RequisitosEnsino Superior completo ou cursando último ano em Jornalismo, Comunicação Social ou Publicidade e Propaganda.
Experiência de 1 ano na área.
Conhecimento de técnicas de redação jornalística e rotinas de assessoria de imprensa.
Conhecimento de planejamento de comunicação e copywriting.
Domínio operacional de Canva, photoshop e lightroom.
Conhecimento de formatos e especificações de peças para redes sociais.
Operação de Meta Business Suite.
Word e PowerPoint avançados, Excel básico.
Inglês básico.5. DiferenciaisPortfólio com peças e textos assinados, não apenas uma das duas naturezas.
Pós-graduação ou MBA em Marketing ou Comunicação Corporativa.
Experiência em comunicação de saúde ou serviços regulados.
Direção de arte própria em Adobe.
Fotografia.
SEO e marketing de conteúdo.
Uso de IA generativa em produção de conteúdo com governança.6. Competências comportamentais avaliadasOrientação para resultado e capacidade de realização.
Trabalho em equipe.
Disciplina e respeito à hierarquia.
Tomada de decisão.
Orientação para o cliente.
Comunicação.
Criatividade e inovação.
Gestão de mudanças.
Visão estratégica.
Organização e cumprimento de prazos.6.1 Valores organizacionais avaliadosÉtica.
Humanização.
Compromisso com a excelência.
Inovação com impacto social.
Responsabilidade pública.
Sensibilidade comunitária.
Espírito de família.
Flexibilidade.
Senso de urgência.
Relações intrapessoais e interpessoais.
Empatia.

Benefícios

• BONUS R$ 300,00 (ASSIDUIDADE), VALE TRANSPORTE, DESCONTO EM ESTABELCIMENTOS CONVENIADOS