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VagasJobs

Analista Comercial

OPIMED DO BRASIL LTDA

Publicada há 17 horas

Local
Goiânia, GO
Modalidade
Presencial
Contratação
Efetivo (CLT)
Salário
R$ 3.122,65/mês
Nível
Júnior
Área
Comercial e Vendas

Habilidades

Sobre a vaga

Requisitos:

  • Ensino superior completo ou cursando em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
  • Experiência mínima de 2 anos na área comercial.
  • Conhecimento em plataformas de cotações hospitalares, como Inpart, OPME Nexo e similares.
  • Conhecimento em sistemas ERP, preferencialmente Protheus (TOTVS).
  • Boa comunicação, organização, atenção aos detalhes e capacidade de negociação.

Principais atividades e responsabilidades:

  • Realizar a busca de pedidos de cotações nas principais plataformas de negócios de saúde, como Inpart, OPME Nexo e demais canais, incluindo solicitações recebidas por e-mail.
  • Analisar pedidos médicos e listas de produtos dos processos de cotação, verificando a compatibilidade dos materiais e respondendo com valores e características dos produtos.
  • Registrar no sistema interno da OPIMED, Protheus (TOTVS), os dados das cotações, conforme as condições apresentadas nas plataformas ou recebidas por e-mail.
  • Manter o cadastro de clientes atualizado no sistema Protheus.
  • Organizar e arquivar a documentação recebida e enviada aos clientes.
  • Analisar o volume de cotações e identificar oportunidades de negociação, visando aumentar a taxa de conversão de vendas.
  • Recepcionar as autorizações encaminhadas pelos clientes referentes às cotações aprovadas.
  • Anexar as autorizações aos respectivos processos no sistema Protheus, atualizar o status da cotação para "Autorizado" e comunicar a área técnica para dar andamento ao agendamento e atendimento.
  • Prestar suporte às áreas relacionadas, como Faturamento, Financeiro e Técnico, sempre que necessário.
  • Apoiar a coordenação nas atividades administrativas e nas demandas do departamento.
  • Executar outras atividades conforme as necessidades do setor e orientações da coordenação ou diretoria.
  • Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado.
  • Utilizar corretamente os equipamentos de proteção individual (EPIs), quando necessários.
  • Zelar pela qualidade dos serviços prestados, agilidade nos processos e satisfação dos clientes.
  • Manter-se atualizado sobre assuntos, ferramentas e inovações relacionados à função, demonstrando disposição para novos desafios e demandas da empresa.

Competências desejáveis:

  • Organização e planejamento.
  • Capacidade analítica.
  • Negociação e foco em resultados.
  • Agilidade e atenção aos detalhes.
  • Comunicação e relacionamento interpessoal.
  • Proatividade e trabalho em equipe.

Benefícios

  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Seguro de vida
  • Vale alimentação
  • Vale transporte
  • Premiação
  • Vale refeição
  • DAYOFF
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